Service
育成担当者の教育サポート
サービス内容
強み
Strength- ・子どもから大人、障がい者と多様な対象者に向けた教育実績
- ・中小企業から大手企業までの研修実績
研修内容
Contents- ・仕事の教え方を学ぶ
- ・教育学、心理学の知見から効果的に教える方法を考える
研修効果
Effect- ・部下、後輩育成に自信が持てる
- ・コミュニケーションの質が向上し、チームづくりにつながる
- ・現場の教育力、目指すべき人材の育成力の向上
サービス対象者
-
- こんな悩みのある企業様
- 社内の教育力に不安を感じる、育成担当者が後輩育成に不安を感じている。また若手が職場への不安を感じて辞めていく。
-
- こんな期待のある企業様
- 育成担当者に後輩育成のマインドとスキルを身に付けさせたい。また若手の「働きがい」を高めて定着率を向上させたい。
ご契約までの流れ
-
- ヒアリング
- ヒアリングシートを元に、ご不安点や課題の認識、解決に向けた意見交換をさせていただきます。
-
- ご提案
- 認識した課題解決に向けた提案書を作成し、ご検討いただきます。
-
- 契約&実行（フォローアップ)
- 計画に沿った取り組みを実施します。
計画完了後は効果測定等を実施して、取り組みを評価します。
